Descripción de Proyecto:
El objetivo general del proyecto Sinergia+ es generar procesos de gestión que fortalezcan a la CONANP y que le permitan convertirse en una institución que planea con base en resultados, con finanzas fuertes y mecanismos de gobernanza y alianzas estratégicas eficaces, que contribuyan a incrementar la conectividad entre ecosistemas representativos para salvaguardar su biodiversidad y equilibrio ecológico.
Resultados Estratégicos:
- Fortalecimiento institucional y gestión para la conservación efectiva en las ANP;
- Gobernanza y fortalecimiento de redes de colaboración;
- Enfoque de género y fortalecimiento de la participación ciudadana;
- Incremento de superficie de conservación con enfoque de conectividad ecológica;
- Conservación y recuperación de especies en riesgo;
- Proyectos Estratégicos
Alcance de Trabajo:
- Coordinación con las unidades administrativas de la CONANP para apoyar en la elaboración, validación y adecuación jurídica de documentos normativos y procedimientos administrativos.
- Contribuir en los análisis jurídicos, elaboración de dictámenes y seguimiento de procedimientos legales.
- Apoyar en la recepción, registro, canalización, atención y seguimiento de solicitudes de acceso a la información competencia de la CONANP.
- Contribuir a la integración, organización, actualización, control y resguardo de expedientes, archivos y registros relacionados con los procesos de transparencia y acceso a la información.
- Apoyar en la actualización y gestión de información en la Plataforma Nacional de Transparencia, el Sistema de Portales de Obligaciones de Transparencia (SIPOT) y demás herramientas institucionales utilizadas para estos procesos.
Acuerdo Institucional:
El o la persona contratada trabajará bajo la supervisión técnica de la Dirección de Asuntos Jurídicos, así como de la Coordinación General del Proyecto Sinergia+.
Competencias Esenciales:
- Logro de Resultados: Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.
- Pensar Innovadoramente: Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras.
- Aprender Continuamente: Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación.
- Adaptarse con Agilidad: Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.
- Actuar con Determinación: Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.
- Participar y Asociarse: Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas.
- Facilitar la Diversidad y la Inclusión: Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación.
Requisitos Académicos Mínimos:
- Certificado de Preparatoria (bachillerato), es requisito.
- Estudios Universitarios de primer nivel Licenciatura en: Derecho o áreas afines, no es requisito, pero se dará debida consideración.
Años Mínimos de Experiencia Requerida:
- Para candidatos/as con certificado de Preparatoria(bachillerato) se requieren de al menos 4 años de experiencia comprobable en Gestión Legal Administrativa.
- Para candidatos/as con Estudios Universitarios de primer nivel Licenciatura, se requiere de al menos 1 año de experiencia en los temas antes mencionados.
Habilidades Requeridas:
- Experiencia en análisis y resolución de problemas jurídicos.
Habilidades Deseadas:
- Conocimiento / Experiencia en elaboración de proyectos de resolución en materia de Transparencia.
- Conocimiento / Experiencia en: Manejo del Sistema de Portales de Transparencia (SIPOT)
- Conocimiento / Experiencia en: Gestión de Solicitudes mediante la Plataforma Nacional de Transparencia.
- Conocimiento / Experiencia en: Gestión de Proyectos legales administrativos.
- Se dará ventaja si cuenta con conocimiento en Áreas Naturales Protegidas.
Al ser una contratación nacional al aplicante debe ser ciudadana/o mexicana/o en pleno ejercicio de sus derechos, o extranjera/o, cuya condición migratoria permita la función a desarrollar.