Für unseren Standort Coburg im Bereich Zentrale Gebäudeinstandhaltung suchen wir einen Trainee Teamleitung / Meister Haustechnik (m/w/d).
Das bieten wir Ihnen:
- Als innovatives, inhabergeführtes Familienunternehmen mit starken regionalen Wurzeln und ausgeprägter internationaler Ausrichtung bieten wir sichere und attraktive Arbeitsplätze und stehen unseren Beschäftigten mit flexiblen Angeboten in allen Lebensphasen zur Seite.
- Zu unserem umfangreichen und standortspezifischen Leistungsangebot gehören u.a:
- flexible Arbeitszeiten und Arbeitsformen (z.B. mobiles Arbeiten)
- moderne und ergonomische ausgestattete Arbeitsplätze
- attraktive leistungsbezogene Vergütung
- individuelle Einarbeitungsprogramme für neue Mitarbeitende
- vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten
- umfangreiche Gesundheitsangebote z.B. Fitnesskurse und firmeninterne Physiotherapie
- kostengünstige Mahlzeiten mit abwechslungsreichen Angeboten und frischen Salaten
- kostenlose PKW- und geschützte Fahrradstellplätze
- gute Anbindung an öffentliche Verkehrsmittel
- Teamevents (z.B. jährlicher KAESER-Lauf)
Das sind Ihre Aufgaben bei uns:
- Kennenlernen der Meistertätigkeit im definierten Arbeitsbereich
- Begleitung und Unterstützung der Meister im Tagesgeschäft
- Übernahme von ersten fachlichen und disziplinarischen Führungsaufgaben unter Anleitung durch einen Mentor
- Kennenlernen aller vor- und nachgelagerten Bereiche und Prozesse (z.B. Arbeits- und Wartungspläne .....)
- Prüfungen, Wartungen und Instandhaltungen an Haustechnischen Anlagen definieren und die Durchführung sicherstellen
- Mitwirkung als fachlicher Ansprechpartner bei Bauleistungen
- Einbringen von Verbesserungsvorschlägen
Das wünschen wir uns von Ihnen:
- abgeschlossene mind. 3-jährige Berufsausbildung (z.B. Anlagenmechaniker für Sanitär-, Heizungs- und Klimatechnik) oder vergleichbar
- Weiterbildung zum Anlagen-, Installateur-, oder Heizungsbaumeister
- Kenntnisse im Bereich Haustechnik, (z.B. Heizung, Lüftung, Kälte, GLT, Elektro) wünschenswert
- Leistungsbereitschaft, Zuverlässigkeit, Zielstrebigkeit sowie die Fähigkeit und Bereitschaft Veränderungen zu kommunizieren und zu gestalten
- Freude am und Geschick im Umgang mit Ihren Mitarbeitern
- Durchsetzungsvermögen, Teamfähigkeit, organisatorisches Geschick
- Bereitschaft zur flexiblen Arbeitszeitgestaltung
- Routinierter Umgang mit den gängigen Office Anwendungen und unternehmensspezifischer Software SAP
Sie haben noch Fragen?
Für ausführliche Informationen zur Stelle steht Ihnen Michelle Brehm oder Julia Conrad unter +49 (0) 9561 / 640-9334 gerne zur Verfügung.