Tipo de colaborador
Confianza
Objetivo del puesto: Desarrollar y ejecutar la estrategia de ventas para lograr las metas de la empresa a corto y mediano plazo en cuanto a colocación, rotación y desplazamiento de los productos.
Responsabilidades y actividades
- Definir y planear la gestión comercial dirigida a los diferentes actores, dirigiendo la fuerza de ventas y al equipo promocional, enfocada a mejorar la participación de mercado en las líneas a cargo.
- Desarrollar las estrategias para la comercialización de los productos y servicios de la empresa y la definición de las políticas de mercadeo que se aplicarán para alcanzar los objetivos establecidos.
- Elaborar los planes y presupuestos de ventas para que se logre el crecimiento requerido, definiendo y estableciendo lista de productos y precios de venta.
- Asegurar que los objetivos presupuestarios de ventas y la rentabilidad se logren y que la participación de mercado se incremente.
- Mantener al equipo de trabajo informado sobre los productos de nuevo ingreso, así como capacitar, evaluar y coordinar la fuerza de ventas.
- Calcular la demanda y pronosticar las ventas.
- Realizar las actividades relacionadas con la gestión de personal.
- Ejecutar las actividades requeridas que aseguren el cumplimiento a las políticas en materia de seguridad, higiene y medio ambiente establecidas por la empresa.
Experiencia
- Implementación de estrategias comerciales - 5 años
- Ventas en el mercado OTC o consumo a nivel público y privado - 5 años
- Atención a clientes - 5 años
- Gestión de equipos comerciales - 5 años.
Conocimientos
- Presupuesto de ventas y medición de metas
- Diseño de programas de mercadeo y comercialización de productos
- Comercialización de productos en el sector público y privado
- Estudios de rentabilidad.
Educación
Licenciatura*Deseable Maestría
Perfil Complementario
Experiencia deseable en Industria farmacéutica / Industria Bebidas y/o Productos de consumo.