Location
field, Madrid, Spain
Salary
$33k/yr
Commitment
Full Time
Level
Junior (<2 years)
Required skills
Job Description
Descripción de la empresa
MSX International es el proveedor líder mundial de soluciones comerciales externalizadas para la industria automotriz y opera en más de 80 países. La amplia experiencia de MSX en la industria, combinada con análisis de datos avanzados y soluciones de software personalizadas, mejoran el rendimiento de las redes de concesionarios automotrices, al aumentar los ingresos, reducir los costos y mejorar la satisfacción del cliente.
Descripción del empleo
¿Vienes de concesionario y quieres dar el siguiente paso profesional? Buscamos profesionales con experiencia real en la operativa diaria de posventa de un concesionario oficial que quieran evolucionar hacia proyectos de mejora de procesos en red. No buscamos consultores generalistas: buscamos gente que conozca el taller, la recepción y la operativa real desde dentro.
Misión del puesto
Tu misión será visitar concesionarios, entender cómo trabajan en el día a día, analizar sus procesos de posventa e implantar acciones orientadas a la mejora de la eficiencia operativa.
Tus responsabilidades principales
- Analizar in situ la operativa de posventa del concesionario: recepción, taller, citas, órdenes de reparación, recambios, garantías y seguimiento de KPIs.
- Identificar oportunidades de mejora en procesos, productividad, eficiencia y calidad de servicio.
- Acompañar a los equipos del concesionario en la implantación de acciones concretas y medibles.
- Evaluar el impacto de las mejoras mediante indicadores de posventa y preparar conclusiones prácticas para la red.
Requisitos
- Nivel B2 de inglés.
- Mínimo 2 años de experiencia práctica en posventa de concesionario oficial, como asesor/a de servicio, jefe/a de taller o funciones similares.
- Disponibilidad para viajar de lunes a viernes a nivel nacional, habitualmente entre 4 y 5 días por semana, con planificación previa. Los gastos de viaje estarán cubiertos conforme a la política del proyecto y se proporcionará vehículo de empresa, por lo que es imprescindible disponer de permiso de conducir en vigor.
Lo que este proyecto te aporta:
- Evolución profesional: pasar de la operativa de concesionario a proyectos de mejora de procesos en redes oficiales, apoyándote en tu experiencia real de posventa.
- Formación especializada: capacitación en análisis de procesos, lectura de KPIs, diagnóstico de oportunidades de mejora y acompañamiento a equipos de concesionario.
- Visión de red: trabajar con diferentes concesionarios, comparar buenas prácticas y contribuir a mejorar la eficiencia en toda la red.
- Proyecto estable y de desarrollo: una oportunidad para construir una carrera profesional en consultoría de posventa partiendo de tu experiencia en concesionario.
Información adicional
MSX es un empleador que promueve la igualdad de oportunidades y alienta positivamente las solicitudes de candidatos debidamente cualificados y elegibles, independientemente de su sexo, raza, discapacidad, edad, orientación sexual, cambio de sexo, religión o creencias, estado civil, embarazo o maternidad. Como usuarios del programa de confianza en la discapacidad, garantizamos entrevistar a todos los candidatos discapacitados que cumplan los criterios mínimos para la vacante.
Ready to join the team?
Apply nowOver 200,000 job seekers trust us
Frequently Asked
Questions
finding your next role
How does Global Work AI apply to jobs without spamming?
Global Work AI only applies to roles that closely match your experience, seniority, and career goals. Each application is personalized and submitted intentionally-one role at a time-so it looks human, relevant, and never spammy.Is Global Work AI safe for my professional reputation?
Yes. Protecting your professional reputation is built into the product. We avoid mass applications, irrelevant roles, and generic language. Every application is tailored to the role and designed to reflect how a strong candidate would apply manually.Do I need a “perfect” resume to use Global Work AI?
No. You don’t need a perfect resume to get started. Global Work AI uses your existing resume to build a Candidate Profile, then adapts your resume for each role-highlighting what matters most.What will my resume and cover letter look like before they’re submitted?
You stay fully in control. Before anything is submitted, you can review how your resume and cover letter are tailored for the role-clear, focused, and aligned with the job description.Will recruiters be able to tell that I used AI to apply?
No. Applications are designed to look natural and intentional. Because each one is role-specific and personalized, they don’t resemble the generic or automated submissions that recruiters are accustomed to filtering out.What if I’m not satisfied with Global Work AI?
We want you to feel confident trying Global Work AI. If you’re not satisfied, you can rely on our Money-Back Guarantee. Contact our support team at contact@globalwork.ai , and we’ll assist you.
