JOBMADA

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·10 days ago

Formateur/formatrice

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Location

onsite, Antananarivo, Madagascar

Commitment

Full Time

Level

Middle (2-4 years)

Required skills

Pedagogical engineeringGroup facilitationAdult educationCoachingInstructional designTraining program developmentPerformance reportingKPI analysisCommunicationActive listeningMicrosoft OfficeDigital training toolsTeam buildingContinuous improvementGroup dynamics management

Job Description

Le formateur / formatrice est en charge de concevoir et animer les activités de formations destinées à développer les compétences, dans l’objectif de contribuer à la satisfaction des clients et des participants. Il/elle est garant.e de l’image, de la qualité et de la valeur perçue de SmileBox

Volet Conception Pédagogique

  • Assurer une veille en termes d’innovation et de montées en compétences en lien avec les thématiques de formation et d’activités de SmileBox
  • En appui au General Manager et à la chargée communication marketing & développement commercial, contribuer au développement des nouvelles offres pour accroitre l’attractivité de SmileBox
  • Elaborer les programmes et supports de formation adaptée aux besoins identifiés
  • Concevoir les outils pédagogiques variés (Présentations, exercices, études de cas, quizz, roadbook, etc…)
  • Définir les objectifs pédagogiques et les modalités d’évaluation
  • Adapter le contenu aux niveaux et profils des apprenants

Volet Animation des sessions

  • En appui au chargé de clientèle, contribuer à la planification des formations, séances de coaching et activités de team building et s’assurer du respect des engagements contractuels
  • Animer les sessions en présentiel et/ou à distance selon un objectif de planning défini
  • Favoriser l’interactivité, la participation active et l’engagement des apprenants
  • Créer un climat de confiance propice à l’apprentissage et au développement des compétences : gérer la dynamique de groupe & les situations sensibles
  • Garantir une bonne représentation de SmileBox dans le savoir faire & le savoir être

Volet Qualité, Standard & Développement

  • Réaliser les évaluations (avant – pendant – après les sessions) pour en tirer les highlights et les axes d’améliorations
  • Rédiger les bilans et rapports pédagogiques selon les standards requis du client final & de SmileBox
  • Être force en repeat clients, en capitalisant sur la présence et les retours d’expériences terrain

Suivi des Performances et Reporting

  • Analyser les performances à travers des indicateurs pertinents (KPI Satisfaction clients / Taux de complétion des sessions / KPI nouvelles compétences et/ou nouvelles offres)
  • Préparer et présenter des rapports d’avancement réguliers au General Manager (suivi des indicateurs & projets, difficultés, pistes d’amélioration)

Innovation et Amélioration Continue

  • Encourager une culture d’amélioration continue, d’innovation & d’agilité au sein de SmileBox
  • Identifier et promouvoir l’intégration de nouvelles méthodologies ou outils pour maintenir l’avance concurrentielle du cabinet.
  • Piloter des initiatives internes d’innovation pour améliorer la productivité et la valeur ajoutée pour les clients.

Profil

Background

  • Expérience en tant que formateur, coach ou animateur de session pour adultes
  • Ingénierie pédagogique : maîtrise des méthodes et outils pédagogiques, Techniques d’animation de groupes d’adultes, Évaluation des compétences
  • Maîtrise du Référentiel de compétences du Formateur Coach – posture haute dans la relation – posture basse dans la relation
  • Capacité à concevoir des supports de formation & de coaching
  • Cette liste est non exhaustive et pourra inclure d’autres missions sous-jacentes au poste

Formation

  • Bac+3 à Bac+5 ou expertise métier reconnue
  • Maitrise des outils Office & des outils digitaux de formation (visioconférence, outils collaboratifs)
  • Français courant (parlé & écrit), Anglais serait un atout
  • Sens de la communication et de l’Ecoute active
  • Capacité à gérer un groupe et à maintenir le dynamique d’apprentissage
  • Au moins 3 ans d’expériences professionnelles

Evolution possible

  • Formateur ou Coach expert /senior
  • Responsable pédagogique

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