Le formateur / formatrice est en charge de concevoir et animer les activités de formations destinées à développer les compétences, dans l’objectif de contribuer à la satisfaction des clients et des participants. Il/elle est garant.e de l’image, de la qualité et de la valeur perçue de SmileBox
Volet Conception Pédagogique
- Assurer une veille en termes d’innovation et de montées en compétences en lien avec les thématiques de formation et d’activités de SmileBox
- En appui au General Manager et à la chargée communication marketing & développement commercial, contribuer au développement des nouvelles offres pour accroitre l’attractivité de SmileBox
- Elaborer les programmes et supports de formation adaptée aux besoins identifiés
- Concevoir les outils pédagogiques variés (Présentations, exercices, études de cas, quizz, roadbook, etc…)
- Définir les objectifs pédagogiques et les modalités d’évaluation
- Adapter le contenu aux niveaux et profils des apprenants
Volet Animation des sessions
- En appui au chargé de clientèle, contribuer à la planification des formations, séances de coaching et activités de team building et s’assurer du respect des engagements contractuels
- Animer les sessions en présentiel et/ou à distance selon un objectif de planning défini
- Favoriser l’interactivité, la participation active et l’engagement des apprenants
- Créer un climat de confiance propice à l’apprentissage et au développement des compétences : gérer la dynamique de groupe & les situations sensibles
- Garantir une bonne représentation de SmileBox dans le savoir faire & le savoir être
Volet Qualité, Standard & Développement
- Réaliser les évaluations (avant – pendant – après les sessions) pour en tirer les highlights et les axes d’améliorations
- Rédiger les bilans et rapports pédagogiques selon les standards requis du client final & de SmileBox
- Être force en repeat clients, en capitalisant sur la présence et les retours d’expériences terrain
Suivi des Performances et Reporting
- Analyser les performances à travers des indicateurs pertinents (KPI Satisfaction clients / Taux de complétion des sessions / KPI nouvelles compétences et/ou nouvelles offres)
- Préparer et présenter des rapports d’avancement réguliers au General Manager (suivi des indicateurs & projets, difficultés, pistes d’amélioration)
Innovation et Amélioration Continue
- Encourager une culture d’amélioration continue, d’innovation & d’agilité au sein de SmileBox
- Identifier et promouvoir l’intégration de nouvelles méthodologies ou outils pour maintenir l’avance concurrentielle du cabinet.
- Piloter des initiatives internes d’innovation pour améliorer la productivité et la valeur ajoutée pour les clients.
Profil
Background
- Expérience en tant que formateur, coach ou animateur de session pour adultes
- Ingénierie pédagogique : maîtrise des méthodes et outils pédagogiques, Techniques d’animation de groupes d’adultes, Évaluation des compétences
- Maîtrise du Référentiel de compétences du Formateur Coach – posture haute dans la relation – posture basse dans la relation
- Capacité à concevoir des supports de formation & de coaching
- Cette liste est non exhaustive et pourra inclure d’autres missions sous-jacentes au poste
Formation
- Bac+3 à Bac+5 ou expertise métier reconnue
- Maitrise des outils Office & des outils digitaux de formation (visioconférence, outils collaboratifs)
- Français courant (parlé & écrit), Anglais serait un atout
- Sens de la communication et de l’Ecoute active
- Capacité à gérer un groupe et à maintenir le dynamique d’apprentissage
- Au moins 3 ans d’expériences professionnelles
Evolution possible
- Formateur ou Coach expert /senior
- Responsable pédagogique