Description de l'entreprise

Filiale de Sopra Steria depuis 2023, CS GROUP (« CS ») se positionne à la croisée d’une entreprise de services du numérique (ESN) et d’un acteur industriel. CS, présent en Europe, Amérique du Nord et au Moyen Orient intervient dans les secteurs de la Défense et Sécurité, de l’Espace, de l’Industrie. CS réalise un chiffre d’affaires d’environ 420 M€ et compte près de 3 000 collaborateurs.

Description du poste

Au sein de l’équipe Finance de CS, vous prenez en charge le contrôle de gestion de la Business Unit Défense et Sécurité. Vous êtes rattaché(e) au Responsable du contrôle de gestion du groupe CS et travaillez en lien étroit avec le Directeur opérationnel de la Business Unit ainsi que la direction technique. À ce titre, vos principales missions sont les suivantes :

• Accompagner les responsables opérationnels dans le pilotage de leur activité et l’analyse de leur performance, dans le respect des procédures et des règles du Groupe.
• Élaborer les résultats opérationnels mensuels, semestriels et annuels, ainsi que les prévisions et les budgets de la division.
• Garantir la fiabilité des données financières communiquées à la Direction et aux organismes de contrôle externes ; contribuer à la préparation et au suivi des interventions des commissaires aux comptes sur les projets de votre périmètre.
• Encadrer une équipe de gestionnaires administratifs chargée notamment de la facturation et du suivi des temps des collaborateurs.
• Contribuer activement aux processus de décision, notamment par l’identification, l’évaluation et le suivi des risques et opportunités de la Business Unit.

Le poste est disponible de suite. Il est basé au Plessis Robinson et prévoit des déplacements ponctuels afin d’assurer un suivi de proximité de la division opérationnelle.

A noter : Nous nous installerons sur notre nouveau site de Rungis (Bâtiment Quito) au cours du 2e trimestre 2027.

Qualifications

Diplômé(e) d’une formation de niveau Bac +5 — université, école de commerce ou équivalent — avec une spécialisation en finance ou en contrôle de gestion, vous justifiez d’au moins cinq ans d’expérience en contrôle de gestion opérationnel. Vous maîtrisez les outils Microsoft Office et Power BI.

Reconnu(e) pour vos capacités d’analyse, votre rigueur et votre esprit de synthèse, vous faites également preuve de curiosité et d’autonomie. Vous appréciez le travail en équipe, possédez d’excellentes qualités relationnelles et savez communiquer efficacement avec des interlocuteurs variés. Votre sens de l’organisation vous permet de gérer les priorités, les délais et les situations exigeantes.

Un niveau d’anglais professionnel est indispensable. La connaissance des modèles de gestion liés aux grands programmes de défense (DGA) & européens constitue un atout supplémentaire.

Informations complémentaires

Rejoignez une entreprise où l’humain, l’innovation et l’impact se rencontrent.

Chez CS, nous offrons :

• Une expérience collaborateur enrichissante, portée par un environnement de travail conçu pour favoriser la flexibilité, l’autonomie et le bien-être au quotidien.
• Un parcours d’intégration complet pensé pour embarquer chaque talent dès le premier jour et une Academy pour développer vos compétences, enrichir votre expertise et construire les parcours professionnels qui vous ressemblent.
• Un engagement sociétal fort : plus de 3 000 associations soutenues, une politique handicap active, une culture inclusive, une démarche de numérique responsable, et des partenariats comme Elles bougent pour inspirer les talents féminins de demain.

…et bien d’autres avantages à découvrir en nous rejoignant !

Notre singularité ? L’alliance unique entre expertise technologique, projets critiques et engagement humain. Entreprise innovante et responsable, nous construisons un environnement éthique, inclusif et tourné vers l’avenir. Ouverts à tous les talents, nous croyons que la diversité est une richesse.

#CSGROUP #Finance #ControleDeGestion

Employeur inclusif et engagé, notre société œuvre chaque jour pour lutter contre toute forme de discrimination et favoriser un environnement de travail respectueux. C’est pourquoi, attachés à la mixité et à la diversité, nous encourageons toutes les candidatures et tous les profils.

https://www.soprasteria.fr/nous-connaitre/nos-engagements