Process performance engineer (m/w/d)

Job Description:

Das erwartet Sie: Ihr Aufgabengebiet

• Sicherstellung der optimalen industriellen Abfolge in der Definitionsphase durch die frühzeitige Integration von SLB-Optimierungstreibern (PERT).
• Leiten eines MFTs zur Erstellung und Validierung des Stationsprozesses auf Mitarbeiter Ebene (Arbeits-Verteilungs-Diagramm) in Abhängigkeit der Taktzeit / Rate pro Station.
• Ermöglichung einer optimalen Umsetzung der industriellen Abfolge, um die Lieferung innerhalb der Taktzeit mit einer optimierten Ressourcenplanung abzusichern (SLB-Einsatz).
• Gewährleistung einer kontinuierlichen Überwachung und Verbesserung der Fertigungseffizienz (CVAT).
• Beratung und Umsetzung von kurz- und langfristigen Programmplanänderungen sowie Gestaltung und Auslegung neuer Produktionslinien.
• Ausgleichen von Arbeitsinhalten (Standard Line Balancing) von unterschiedlichen Stationen innerhalb eines Valustreams zur Erreichung des Kundentakts und der Zielrate als zwingende Voraussetzung zum frühestmöglichen Zeitpunkt in der Industrialisierungsphase (early PERT).
• Optimierung der Linieneffizienz durch kontinuierliche Verbesserung der Taktphasen (richtige Granularität/ Zeitreferenz, Optimierung von White und Red Space).
• Unterstützung der Prozessoptimierung zur Maximierung der Wertschöpfung mit Priorität auf dem kritischen Pfad.

Angestrebte Arbeitsergebnisse

• Standard Line Balancing
• Erstellung von PERT-Diagrammen (Program Evaluation and Review Technique)
• Erstellung und Rollout von AVDs (Arbeits Verteilungs Diagramm)
• Freigabe der Taktphasen (Line Balancing)
• Erstellung eines Aktionsplans zur Reduzierung von White Space und Red Space
• Identifikation des kritischen Pfads und Maximierung der Stationskapazität (im Rahmen der kontinuierlichen Verbesserung)
• Austausch von Best Practices über Stationen, CDTs, Werke und FALs hinweg
• Pflege und Weiterentwicklung übergreifender (transversaler) neuer Methoden und Werkzeuge rund um SLB/AVD

Notwendige (Ziel-)Kompetenzen

• Ausgeprägte Fähigkeiten im moderieren und führen von MFTs (Gruppenmoderation & Facilitaire Führung)
• Grundlagen der Geschäfts- und Prozessverbesserung (Business improvement fundamentals)
• Erfahrung mit Standardzeitwerten (MTM)
• Standard Line Balancing und Lean Line Design Methoden
• Ergonomische Gestaltung industrieller Betriebsmittel
• Grundlagen des Manufacturing Engineering
• Optimierung von Fertigungsprozessen
• Grundlagen des Arbeits- und Gesundheitsschutzes
• Grundlagen im Projektmanagement
• Grundlagen des Konfigurationsmanagements
• R@R (Run at Rate): Validierung und Abnahme der Performance

Ihre Qualifikationen

• Qualifikation: Abgeschlossenes technisches Studium (Bachelor/Master), Techniker (m/w/d), Meister (m/w/d) oder auf anderem Wege erlangte vergleichbare Qualifikation.
• System- & Fachkenntnisse:
• Erfahrung im Umgang mit Produktionsplanungssystemen (SAP-PR3)
• Erfahrung im Projektmanagement
• fundierte Erfahrung im Bereich der Montage
• Gute Anwenderkenntnisse in den gängigen MS-Office und Google Workspace Anwendungen

Sprachkenntnisse:

• Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift.
• Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift.

Persönlichkeit:

• Ausgeprägtes Kosten- und Qualitätsbewusstsein sowie Zuverlässigkeit.
• Starkes Kooperations- und Durchsetzungsvermögen im Schnittstellenmanagement.
• Innovatives analytisches Denken gepaart mit einer ausgeprägten Teamfähigkeit.
• Problemlösungskompetenz

This job requires an awareness of any potential compliance risks and a commitment to act with integrity, as the foundation for the Company’s success, reputation and sustainable growth.