CFAO

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·7 days ago

Assistant(e) ressources humaines & paie h/f

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Location

onsite, Abidjan, Abidjan Autonomous District, Ivory Coast

Commitment

Full Time

Level

Middle (2-4 years)

Required skills

AccountingMisc Biz ToolsBack Office ToolsEnterprise Resource Planning (ERP)

Job Description

Informations générales

Référence 2026-4159

Métier RH-COM-RSE - RH-COM-RSE - DIR - RESP PAIE - ADMIN DU PERSONNEL

Intitulé du poste

ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES & PAIE H/F

Contrat

CDI

Temps de travail

Temps complet

Description de la mission

CFAO Consumer Côte d’Ivoire, filiale du groupe international CFAO, accompagne de grandes marques internationales, de la production à la distribution, pour répondre aux nouveaux besoins des consommateurs. La filiale recherche pour soutenir ses activités en Côte d’Ivoire un(e) ASSISTANT(E) RESSOURCES HUMAINES & PAIE H/F.

Sous la responsabilité du Responsable Rémunération et Avantages Sociaux, vous avez pour missions :

  • Gestion de la Paie & Logiciel Sage 100 : Collecter et saisir les variables de paie, effectuer le calcul et l'édition mensuelle des bulletins de paie, gérer les départs.
  • Déclarations Sociales & Fiscales (Législation Ivoirienne) : Traiter et suivre les déclarations et les cotisations sociales (CNPS), établir les déclarations d'impôts sur salaires et assurer le suivi des quittances de paiement.
  • Administration du Personnel & Suivi RH : Dans le respect des procédures internes et CNPS : établir les contrats de travail et avenants, constituer les dossiers du personnel. Suivre également la gestion du temps, des absences et assurer la gestion de la couverture médicale.
  • Reporting RH & Support : Suivre les tableaux de bord RH, analyser les données.

Profil

Licence 3 (BAC+3) minimum en Gestion des Ressources Humaines, Finance/Comptabilité, Droit Social ou équivalent). Formation paie ou contrôle de gestion (sociale). 4 ans d'expérience minimum sur un poste équivalent.

Savoir techniques

  • Maîtrise de Sage 100 Paie & RH : Pratique avancée du logiciel (saisie, paramétrage usuel, traitement, éditions, clôture).
  • Maîtrise d'Excel : Bonne maîtrise des fonctions complexes, des formules de recherche (RECHERCHEV/X) et des Tableaux Croisés Dynamiques (TCD).
  • Législation localement applicable : Solide maîtrise du Code du Travail de Côte d'Ivoire, du barème des cotisations CNPS et de la fiscalité sur salaires.

Savoir être

  • Rigueur et sens du détail.
  • Autonomie.
  • Sens de l'organisation.
  • Qualités relationnelles & Avenant(e).
  • Discrétion.
  • Résolution de problème.
  • Sens du contrôle.

Localisation du poste

Afrique, Cote D'Ivoire

Lieu

Abidjan

Critères candidat

Niveau d'études min. requis 3 - BTS / DUT ou équivalent

Niveau d'expérience min. requis De 4 à 6 ans

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