E.ON Polska jest częścią Grupy E.ON, wiodącego międzynarodowego koncernu energetycznego. Spółka prowadzi działalność głównie na terenie Warszawy, gdzie obsługuje ponad milion klientów. Firma oferuje szeroki wybór nowoczesnych produktów i usług energetycznych oraz aktywnie wspiera rozwój energii ze źródeł odnawialnych.
Spółka E.ON Polska jest pracodawcą oferującym równe szanse zatrudnienia niezależnie od płci, wieku, pochodzenia, itd.
To oferujemy:
- stabilne zatrudnienie w polskiej spółce energetycznej, będącej częścią międzynarodowego koncernu
- terminowe wypłaty wynagrodzenia
- system premiowy oparty o jasne i mierzalne cele – premie rozliczamy co pół roku
- pracę w modelu hybrydowym (50/50) – łączysz pracę z biura i z domu w proporcji dopasowanej do zespołu
- kartę lunchową Edenred o wartości 300 zł miesięcznie, którą możesz wykorzystać na posiłki w różnych punktach gastronomicznych
- 2 dodatkowe dni wolne w roku – w tym Dzień Energetyka (14 sierpnia) oraz dodatkowy dzień do wykorzystania w wybranym przez Ciebie terminie
- opiekę medyczną w LUX MED – dostęp do lekarzy i badań dla Ciebie, z możliwością rozszerzenia pakietu na bliskich
- możliwość dołączenia do ubezpieczenia grupowego na preferencyjnych warunkach
- kartę sportową Multisport – dostęp do obiektów sportowych i aktywności w całej Polsce, z możliwością rozszerzenia pakietu na bliskich
- kafeterię benefitów Worksmile – co miesiąc zasilamy Twoje konto, a Ty decydujesz, na co przeznaczysz środki (np. benefity sportowe, zdrowotne, vouchery, zniżki czy zakupy)
- dodatkowe świadczenia finansowe – przy dłuższym (2-tygodniowym) urlopie otrzymujesz dodatek wakacyjny „wczasy pod gruszą” oraz dofinansowanie wypoczynku Twojego dziecka
- pod koniec roku przyznajemy dodatkowe bonusy świąteczne
- program onboardingowy – możesz liczyć na wsparcie buddiego oraz korzystać z materiałów e-learningowych
- szkolenia i programy rozwojowe dla pracowników i menedżerów, w tym program talentowy i mentoringowy
- dostęp do wewnętrznej grupowej giełdy pracy i projektów – możliwość relokacji w ramach Grupy i pracy w innej spółce (lokalnie i za granicą)
- możliwość nauki języka angielskiego i niemieckiego poprzez aplikację Tutlo Go – uczysz się w dogodnym dla siebie czasie z dopasowanym programem
- program wellbeingowy – webinary, wyzwania sportowe, warsztaty i aktywności wspierające zdrowie psychiczne i fizyczne
- sekcje sportowe – możesz aktywnie spędzać czas z zespołem, wspólnie trenując bieganie, jogę, piłkę nożną i squash
- kultura współpracy i doceniania – inicjatywy i konkursy pracownicze – doceniamy zaangażowanie i współpracę (np. wyróżnienia za innowacyjność, pozytywną energię w zespole)
- możliwość angażowania się w działania wolontariackie w godzinach pracy w ramach Fundacji E.ON w Polsce
- program poleceń pracowniczych – za polecenie zakończone zatrudnieniem wypłacamy bonus finansowy
Twój zakres obowiązków:
- Pełna obsługa dokumentacji pracowniczej (umowy o pracę, aneksy, rozwiązania umów o pracę, świadectwa pracy, zaświadczenia, itp.)
- Administrowanie danymi kadrowymi w systemie SAP HR (wprowadzanie i aktualizowanie danych)
- Naliczanie wynagrodzeń i sprawdzanie naliczeń na liście płac (umowy o pracę, kontrakty menedżerskie)
- Naliczenie zasiłków z tytułu Ubezpieczenia Społecznego, składek ZUS
- Rozliczanie podatku dochodowego od osób fizycznych, wystawianie PIT-ów
- Sporządzanie pism i raportów dla instytucji zewnętrznych np. ZUS, US, PEFRON
- Umiejętność wystawiania RP7 i rozliczanie składek FEP
- Sporządzanie raportów, zestawień płacowych na wewnętrzne potrzeby Spółki
- Rozliczanie i weryfikacja czasu pracy, delegacji, wydatków służbowych
- Rozliczanie osób oddelegowanych
- Wdrażanie nowych rozwiązań optymalizujących procesy
Nasze wymagania:
- bardzo dobrze znasz program SAP HR oraz Płatnik
- masz bardzo dobrą, praktyczną znajomość prawa pracy i ubezpieczeń społecznych
- dobrze znasz Pakiet Office, w tym programu Excel na poziomie zaawansowanym
- dobrze znasz język angielski
- masz 5 lat doświadczenia w pracy na podobnym stanowisku
- masz wykształcenie min. średnie
- znasz zasady rozliczania harmonogramów czasu pracy
- jesteś otwarta/y na zmiany
- cechuje Cię kreatywność i innowacyjność
Aplikuj