Sales representative

Hisszük, hogy a legfontosabb értékeink a nálunk dolgozó emberek. Ezért egy olyan dinamikus, sokrétű és nemzetközi munkakörnyezetet ajánlunk, ami üzletágakon, funkciókon és országokon átívelően biztosít lehetőségeket a számodra, miközben sokszínű csapatban és kultúrában dolgozhatsz.

Pozíció főbb adatai

• Lokáció: Budapest és Pest megye
• Tapasztalat: Területi képviselői / értékesítői tapasztalat
• Szükséges végzettség: ​Középfokú végzettség

A pozícióról összességében

A területi vezető szakmai irányításával, megfelelő gyakorisággal látogatni adott területen a boltokat a legjobb lefedettségre törekedve, a túraútvonal szerint. Biztosítani, hogy az adott termék az adott boltban, a kívánt minőségben megjelenjen a polcokon. További vásárlói szükségletek generálása a különböző értékesítői aktivitások segítségével (promóciók, polcrészek, merchandising anyagok stb.)

Feladataid, mint Sales Representative...

A legoptimálisabb túraterv elkészítése, mely összhangban áll az üzleti célokkal, a hatékony, eredményes munkavégzés követelményével, valamint a költséghatékonysággal. A képviselő által készített szakmailag megfelelő, a vezető által jóváhagyott túraterv betartása, a bolti sorrend követése. Optimális (bármely időben, megfelelő mennyiségben, minőségben, helyen és áron) készletszint biztosítása a boltokban és a nagykereskedelmi raktárakban. A látogatott üzletekben a cégvezetés által meghatározott irányelvek alapján biztosítani termékeink láthatóságát. Az értékesítési célkitűzések megvalósítása, mennyiségi és minőségi célok elérése (forgalom, disztribúció, polcrészesedés, lefedettség növelése). Napi szinten követni a piac változásait és arról a területi vezetőt értesíteni. A termékek támogatása a megfelelő készletszinttel, merchandising tevékenységgel minden partnerünknél. Merchandiser kollégák képzése, munkájának szervezése. Bolti szintű promóciók lehetőségeinek felkutatása és megvalósítása. A szervezett promóciók megvalósítása bolti szinten. Vevői panaszok hatékony kezelése a cég érdekének maximális szem előtt tartásával. POS anyagok kihelyezése az adott irányelvek alapján. A termékek lejárati dátumának naprakész követése, a FIFO elv folyamatos alkalmazása és alkalmaztatása. A látogatott egységekre vonatkozó az országos vagy regionális szerződésekben foglaltak maradéktalan betartatása (választék, promóciók, másodlagos kihelyezések és azok feltöltése).

Ami sikeressé tesz téged

• B kategóriás vezetői engedély
• Kiváló kapcsolatteremtő és kommunikációs készség
• Eredményorientáltság
• Jó problémamegoldó képesség.
• Nyitott személyiség
• Jó tervező és szervező képesség
• Határozott, magabiztos fellépés
• Rátermett, folyamatosan motivált személyiség
• Siker és eredményorientáltság
• Erős értékesítési fegyelem, mivel ez a munkakör elsősorban a megvalósításról szól, illetve a motivált kollégák és a rugalmas ellátási lánc által a fogyasztóktól kapott legjobb visszajelzésekről

Mit ajánlunk?

• Multinacionális tapasztalat a világ legnagyobb élelmiszeripari vállalatánál
• Tréningek, képzések, folyamatos fejlődési lehetőségek
• Nemzetközi és belföldi karrierlehetőségek
• Cafeteria csomag
• 13. havi jutalom
• Munkakörtől függően éves bónusz / sales bónusz
• Rugalmas munkarend
• Hibrid munkavégzés (home office és irodai jelenlét lehetősége)
• Forró kávé és friss gyümölcs fogyasztása az irodában
• Kedvezményes sportolási lehetőség
• Munkába járási támogatás
• Home office támogatás
• 1 hónap fizetett szülői távollét gyermek születése után („parental leave”)
• Állatbarát iroda
• Egészségmegőrzési támogatás
• Iskolakezdési támogatás
• Vállalati kölcsön
• Törzsgárda jutalom
• Izys "Őrangyal" Program tagság
• Húsvéti és karácsonyi csokicsomag
• Tisztelet, együttműködés és a sokszínűség
• Részvétel fenntarthatósági projektekben

Örömmel várjuk megváltozott munkaképességű jelentkezők pályázatát is. A kiválasztási folyamat során törekszünk arra, hogy minden pályázó számára egyenlő esélyeket biztosítsunk. Amennyiben a jelentkezés vagy az interjú során speciális támogatásra, akadálymentesítésre vagy egyéni alkalmazkodásra van szüksége, kérjük jelezze számunkra bizalommal.

Mi vagyunk a Nestlé, a legnagyobb élelmiszer és ital gyártó vállalat. 277 000 alkalmazottat foglalkoztatunk, akiket az a cél vezérel, hogy javítsák az életminőséget és hozzájáruljanak egy egészségesebb jövő kialakításához. Értékeink gyökere a tisztelet: a saját magunk iránti tisztelet, a mások tisztelete, a sokszínűség tisztelete és a jövőnk tisztelete. 337 gyárral rendelkezünk, és termékeinket 185 országban értékesítjük, ami jól tükrözi széleskörű jelenlétünket a világban. Hisszük, hogy a legfontosabb értékeink a nálunk dolgozó emberek. Ezért egy olyan dinamikus, sokrétű és nemzetközi munkakörnyezetet ajánlunk, ami üzletágakon, funkciókon és országokon átívelően biztosít lehetőségeket a számodra, miközben sokszínű csapatban és kultúrában dolgozhatsz. Szeretnél többet tudni? Látogass meg minket a www.nestle.com weboldalunkon.