Gestionnaire régional(e) santé et sécurité / regional health & safety manager

Ready to elevate your career? GESI is expanding! We are officially hunting for our next Regional Health & Safety Manager in Quebec—someone ready to bring fresh ideas and grow alongside a dynamic team.

GFL Environmental Services Inc. ("GESI") is a high-growth environmental services company recently carved out of GFL Environmental Inc. Backed by leading private equity firms, GESI delivers liquid waste, industrial cleaning, and soil remediation services across North America through a vertically integrated platform of over 230 sites and a fleet of 1,800+ vehicles. Our employees, collectively known as 'Team Green,' enjoy numerous benefits: career advancement opportunities, competitive benefits, job stability within an essential services company, and the chance to make a positive impact every day for our customers and communities, Green for Life!

Sommaire du poste:

Le ou la Gestionnaire régional(e) SS agit à titre de principal(e) expert(e) en santé, sécurité et conformité réglementaire pour les opérations sous sa responsabilité. Cette personne veille à l'application des politiques, programmes et exigences réglementaires de GFL tout en favorisant une culture proactive en matière de santé, sécurité et gestion des risques. Le titulaire du poste collabore étroitement avec les équipes opérationnelles afin de réduire les risques, assurer la conformité réglementaire et promouvoir l’amélioration continue des performances en matière de santé et de sécurité.

Principales responsabilités

Santé, sécurité et conformité

• Collaborer étroitement avec les équipes des opérations afin d’assurer l’application efficace des programmes Santé et Sécurité (ESS) de l’entreprise.
• Effectuer des évaluations régulières des installations afin de garantir leur conformité aux exigences réglementaires, aux permis d’exploitation et aux politiques internes de l’entreprise.
• Réaliser des audits planifiés et aléatoires au moyen du système SEMS (Enablon) et fournir des recommandations aux équipes opérationnelles.
• Travailler avec les opérations et l’équipe de conformité des permis afin de corriger tout écart ou problème identifié.
• Soutenir les opérations dans la gestion des incidents, incluant la collecte de données, l’analyse des causes fondamentales, l’identification de mesures correctives et le suivi jusqu’à leur mise en œuvre complète.
• Favoriser l’amélioration continue des pratiques de gestion des risques afin de réduire la fréquence des accidents, des blessures et des incidents.
• Assurer le suivi et la communication des indicateurs de performance (KPI) liés à la santé, à la sécurité.
• Collaborer avec les autres départements SS et les fonctions de soutien afin de contribuer à l’amélioration des programmes de sécurité, du matériel de formation, des meilleures pratiques et des procédures de travail.
• Agir à titre d’expert(e)-conseil régional(e) en SS en collaboration avec l’équipe corporative ESS.
• Participer à l’intégration des nouvelles acquisitions en ce qui concerne les exigences et programmes ESS.
• Maintenir une connaissance approfondie des réglementations, normes et politiques de l’entreprise en matière de santé et sécurité.

Transport

• Veiller à la tenue à jour des dossiers dans le système SEMS, incluant les réunions de sécurité, les registres réglementaires, les inspections de véhicules et les documents de conformité.
• Réaliser des observations sur le terrain dans différents environnements : lieux d’enfouissement, inspections en cabine, vérifications préalables et subséquentes aux trajets ainsi que des observations aléatoires.
• Soutenir les opérations afin d’assurer la formation adéquate des nouveaux chauffeurs et le suivi des activités de formation dans SEMS.

Qualifications et compétences

• Baccalauréat en santé et sécurité, environnement, gestion ESS ou domaine connexe, ou combinaison équivalente de formation et d’expérience.
• Minimum de quatre (4) années d’expérience en conformité environnementale, santé et sécurité.
• Excellente connaissance de la réglementation en santé et sécurité au travail et bonne connaissance des exigences liées au transport et à l’environnement.
• Excellentes compétences organisationnelles et capacité à respecter des échéanciers serrés.
• Maîtrise avancée de la suite Microsoft Office (Excel, Word, Outlook).
• Capacité à gérer simultanément plusieurs projets et priorités dans un environnement dynamique.
• Solides aptitudes en résolution de problèmes et en amélioration continue.
• Capacité à élaborer et à mettre en œuvre des processus et des procédures.
• Rapidité d’apprentissage et grande capacité d’adaptation à l’évolution constante des priorités.
• Sens élevé de l’intégrité et respect absolu de la confidentialité.
• Excellentes habiletés interpersonnelles, de communication écrite et verbale ainsi que de présentation.
• Capacité à interagir efficacement avec tous les niveaux de l’organisation.
• Aptitude à gérer plusieurs projets tout en atteignant les objectifs établis.

Conditions de travail

• Travail en environnement de bureau environ 60 % du temps.
• Déplacements fréquents sur les sites opérationnels, centres de transfert, installations de recyclage, lieux d’enfouissement et autres installations de l’entreprise.
• Exposition occasionnelle à des niveaux de bruit élevés, aux intempéries, aux équipements mécaniques en mouvement, aux vibrations, aux produits chimiques et aux particules en suspension.
• Possibilité de débuts de journée tôt le matin selon les besoins opérationnels.
• Déplacements régionaux réguliers requis.
• Parle couramment français et anglais.

What We Offer

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